Nên đi xuất khẩu Đài Loan hay Nhật Bản?

Nên đi xuất khẩu Đài Loan hay Nhật Bản? Trong những năm gần đây, xuất khẩu lao động đã trở thành một hướng đi mới cho lao động trẻ ở nước ta. Xuất khẩu lao động không chỉ giúp mở mang đầu óc, nâng cao kiến thức mà còn có thể có thu nhập cao. cao. Tuy nhiên, nhiều người trẻ tự hỏi liệu họ nên đến Nhật Bản hay Đài Loan? Hãy tìm câu trả lời với Luatvn.vn trong bài viết sau.

Ưu điểm và bất lợi của xuất khẩu lao động sang Nhật Bản

Ưu điểm

Nhật Bản có mức lương cơ bản hàng tháng cao nhất. Mức lương cơ bản cho nhân viên thường dao động từ khoảng 27 đến 31 triệu. Một số đơn đặt hàng tốt thậm chí có mức lương cao hơn. Sau 3 năm tham gia chương trình thực tập sinh, bạn có thể tích lũy 500-700 triệu đồng .
Lợi

Nên đi xuất khẩu Đài Loan hay Nhật Bản?

ích nhân viên rất tốt. Nhân viên được trả bảo hiểm và đảm bảo lợi ích cho bữa ăn và chỗ ở trong thời gian hợp đồng. Tiền thưởng cho năng suất lao động và kỳ nghỉ và ngày lễ theo luật lao động Nhật Bản. Thời gian làm việc từ thứ Hai đến thứ Sáu, 8 giờ / ngày. Giờ làm thêm, bạn sẽ được tính số nhân lương làm thêm giờ.

Đất nước và con người phát triển. Khi sống và làm việc ở đây, bạn sẽ được tiếp xúc với một môi trường làm việc chuyên nghiệp, tiếp xúc với máy móc và công nghệ hiện đại. Không chỉ vậy, bạn còn được đào tạo về cách làm việc để đạt được hiệu quả cao nhất.
Thời hạn hợp đồng thường là 3 năm. Đối với một số đơn đặt hàng ngắn hạn, thời hạn hợp đồng là 1 năm. Nếu bạn làm việc tốt, bạn có thể được kéo dài đến 5 năm.
Sau khi trở về nhà, công nhân có cơ hội phát triển bản thân khi họ có kỹ năng và thông thạo tiếng Nhật.

Nhược điểm

Chi phí đi Nhật Bản để xuất khẩu lao động tương đối cao.
Điều kiện để đến Nhật Bản để xuất khẩu lao động là tương đối nghiêm ngặt. Độ tuổi có thể đến Nhật Bản chỉ từ 18 đến 30 tuổi. Một số đơn đặt hàng có thể được thực hiện đến 35 tuổi. Chi phí đi Nhật Bản để làm việc ở nước ngoài không quá cao, nhưng bạn phải chọn một công ty điều phối có uy tín. Để tránh các chi phí không cần thiết. Theo quy định hiện hành, phí xuất cảnh là $ 3.600.
Thời gian để thoát thường là 4 – 6 tháng kể từ ngày nhận được đơn đặt hàng. Trong thời gian đó, bạn sẽ được đào tạo về ngôn ngữ và văn hóa Nhật Bản trước khi bạn rời khỏi đất nước. Điều bắt buộc là bạn phải biết ngôn ngữ để có thể giao tiếp và hiểu các yêu cầu cơ bản trong quy trình làm việc.

Ưu điểm và bất lợi khi nên đi xuất khẩu Đài Loan 

Ưu điểm

Đài Loan là một thị trường khá dễ dàng và chấp nhận nhiều loại công nhân có điều kiện dễ dàng hơn nhiều so với Nhật Bản. Độ tuổi đến Đài Loan là từ 18 đến 50 tuổi tùy thuộc vào từng nhóm ngành.
Chi phí đi đến Đài Loan để thoát là thấp.
Thời gian khởi hành nhanh.
Nhiều đơn đặt hàng lao động có thể không biết ngôn ngữ nhưng vẫn có thể đi.
Thời hạn hợp đồng tối đa mà bạn có thể được gia hạn lên tới 12 năm. Do đó, sau khi trở về nước, cơ hội phân phối khá ít so với xuất khẩu lao động của Nhật Bản.

Nhược điểm

Mức lương chỉ ở mức trung bình so với các nước xuất khẩu lao động, nhưng nó vẫn là một nguồn thu nhập ổn định hơn nhiều so với những người lao động không có kỹ năng làm việc tại Việt Nam. Thông thường, lương của Đài Loan thường là 17 triệu / tháng.
Môi trường làm việc khá khó khăn.
Trên đây là một số phân tích sơ bộ để có thể so sánh nên đến Nhật Bản hoặc Đài Loan. Nếu nguồn lực kinh tế của bạn không mạnh và tuổi của bạn quá già, bạn có thể chọn Đài Loan vì chi phí đi lại thấp và điều kiện nhập cảnh dễ dàng. Nếu bạn đang ở thời kỳ hoàng kim, bạn nên chọn Nhật Bản, một vùng đất giàu tiềm năng. Bất kể bạn chọn làm việc ở đâu, bạn cần cố gắng hết sức để hoàn thành công việc và quan trọng nhất là tăng thu nhập của bạn.
Tôi nên đi làm ở nước ngoài tại Đài Loan hoặc Nhật Bản?
Để trả lời câu hỏi này, trước tiên hãy phân tích ưu và nhược điểm của từng thị trường.

Nên đi xuất khẩu Đài Loan hay không?

Cho đến thời điểm hiện tại, thị trường xuất khẩu lao động của Đài Loan vẫn là một trong những thị trường có số lượng người tham gia lớn nhất. Theo thống kê của Hiệp hội Xuất khẩu Lao động Việt Nam (VMAS)
Chỉ trong 9 tháng đầu năm 2020, số lượng công nhân đi làm ở Đài Loan là 17.964 người, 43,6% trong cùng kỳ năm ngoái, chiếm 43,33% số lượng công nhân được gửi trong lĩnh vực này và 41,93% tổng số công nhân được gửi đi trong 9 tháng . Trung bình, thị trường này nhận được 1.996 người mỗi tháng. Chỉ riêng trong tháng 9, Đài Loan đã tiếp nhận 2.667 người

Điểm nổi bật nên đi xuất khẩu Đài Loan 

Để đạt được con số này là do những lợi thế của thị trường xuất khẩu lao động của Đài Loan như :
+ Chi phí đi làm ở Đài Loan thấp hơn ở các thị trường khu vực như Nhật Bản, Singapore, Hàn Quốc… (xem chi tiết về chi phí xuất khẩu lao động sang Đài Loan)
+ Điều kiện xuất khẩu lao động Đài Loan rất đơn giản, không đòi hỏi như các thị trường khác. Bạn có thể tìm hiểu thêm về các điều kiện để đến Đài Loan để làm việc ở nước ngoài
+ Thời gian thoát rất nhanh (từ 1-2 tháng)
+ Thu nhập khi làm việc tại Đài Loan tương đối cao so với nước ta
+ Đài Loan và Việt Nam khá giống nhau về văn hóa
+ Hợp đồng làm việc dài hạn có thể được ký kết

Có nên đi xuất khẩu Đài Loan khi có nhiều điểm bất lợi như sau không?

Hiện tại, số người Việt Nam chạy trốn đi làm việc bất hợp pháp tại Đài Loan rất cao, dẫn đến nhiều vấn đề tiêu cực như: tình trạng mời nhau chạy trốn, tập hợp bạn bè để uống rượu, gây mất mạng. có trật tự, thậm chí chiến đấu với nhau …
Hiện nay, gian lận xuất khẩu lao động Đài Loan đang nở rộ ở các địa phương, nhiều người vì thiếu kiến thức bị lừa đảo bởi những kẻ lừa đảo xuất khẩu lao động, chiếm đoạt hàng chục triệu đồng.
Một vấn đề đáng lo ngại khác là tình trạng đưa trẻ em ra thị trường, khi người lao động nhập cư phải làm những công việc không phù hợp với hợp đồng, thậm chí những công việc ảnh hưởng đến sức khỏe của họ nhưng không được giải quyết. do đó dẫn đến chạy trốn hoặc trở về nhà trước thời hạn…

Xuất khẩu lao động Nhật Bản

Nhật Bản được coi là một thị trường tiềm năng cho người lao động Việt Nam. Hiện tại, số người đến Nhật Bản để làm việc ở nước ngoài đã tăng lên hàng đầu, vượt qua hai thị trường lớn trong khu vực là Đài Loan và Hàn Quốc.

Ưu điểm

Một số lợi thế của thị trường xuất khẩu lao động Nhật Bản cần đề cập là :
+ Môi trường làm việc tiên tiến, được trang bị máy móc hiện đại cho công việc, dây chuyền sản xuất…
+ Mức lương mà người lao động nhận được khi làm việc tại Nhật Bản rất cao
+ Chế độ phúc lợi và bảo hiểm cho nhân viên luôn được tập trung
+ Nhiều cơ hội việc làm với mức lương cao sau khi trở về nhà

Nhược điểm

Một số nhược điểm mà bạn có thể không hài lòng khi đến Nhật Bản để làm việc ở nước ngoài, chẳng hạn như :
+ Điều kiện xuất khẩu lao động Nhật Bản tương đối nghiêm ngặt
+ Chi phí xuất khẩu lao động Nhật Bản cao hơn Đài Loan và các thị trường khác
+ Thời gian dài để thoát: Nhân viên sẽ mất 4 – 6 tháng để học ngôn ngữ và đào tạo kỹ năng sau khi nhận được đơn đặt hàng.
+ Hợp đồng bình thường chỉ 3 năm, có thể quay lại Nhật Bản để làm việc lần thứ hai nhưng sẽ rất khó khăn

Nên đi xuất khẩu Đài Loan hay Nhật Bản?

Như bạn đã biết, thị trường xuất khẩu lao động của Đài Loan hoặc Nhật Bản có những lợi thế và bất lợi riêng. Đi làm ở Đài Loan có thể khiến bạn mất ít tiền hơn ở Nhật Bản, thời gian xuất cảnh nhanh, nhưng thu nhập không thể cao như khi bạn làm việc ở Nhật Bản.
Tốt hơn là xem xét cẩn thận các điều kiện, năng lực và hoàn cảnh thực tế của gia đình bạn cũng như chính bạn trước khi đưa ra quyết định chọn quốc gia nào để đi làm. Một khi bạn đã đưa ra quyết định của mình, bạn cũng nên nghiên cứu kỹ công ty xuất khẩu lao động mà bạn dự định đăng ký tham gia để tránh những rủi ro không cần thiết.

Điều kiện đi xuất khẩu Đài Loan có quá khó khăn?

Đối với thị trường Nhật Bản và Hàn Quốc, điều kiện để ra nước ngoài rất khó khăn vì đây là hai thị trường cực kỳ khó khăn. Từ cấp độ đến cấp độ kỹ năng, yêu cầu ngoại ngữ rất cao trong hai thị trường lao động này.
NHƯNG với thị trường xuất khẩu lao động Đài Loan, nó được tính toán nhiều hơn. 
LƯU Ý: Bộ luật Lao động có thể ở lại và làm việc tại Đài Loan trong 12 năm mà không phải rời khỏi đất nước và không phải trả bất kỳ khoản phí môi giới bổ sung nào.
Phí môi giới hiện đang được chính phủ Đài Loan xem xét để giảm thiểu những kẻ chạy trốn bất hợp pháp.

Nên đi xuất khẩu Đài Loan để có cơ hội cao trong việc trúng tuyển

Nhờ các điều kiện xuất khẩu lao động của Đài Loan không quá nghiêm ngặt mà cơ hội tuyển dụng cao. Những người lao động có tay nghề thấp với ít kinh nghiệm vẫn giành được đơn đặt hàng để đến Đài Loan.

Nên đi xuất khẩu Nhật Bản để có cơ hội thăng tiến

Nhật Bản là một trong những cường quốc kinh tế trên thế giới, với ngành công nghiệp hiện đại. Nhật Bản được coi là một trong những môi trường làm việc lý tưởng nhất trên hành tinh.
Thu nhập trung bình của lao động khá cao … Và đây là thị trường xuất khẩu lao động cao thứ hai tại Việt Nam.

Kết luận

Mỗi thị trường có những ưu điểm và nhược điểm riêng, xuất khẩu lao động Đài Loan rất dễ đi, chi phí thấp, nhưng điều kiện làm việc và thu nhập có thể không bằng Nhật Bản, nhưng xkld Nhật Bản có chi phí cao, kỳ thi tuyển sinh khó khăn, dành thời gian.
Từ phân tích trên, bạn cẩn thận xem xét và xem xét các điều kiện và khả năng của bản thân và gia đình, từ đó đưa ra lựa chọn chính xác cho tương lai.
Quyết định chọn hình thức nào, bạn cũng nên nghiên cứu kỹ mức lương của công ty xuất khẩu lao động trước khi tham gia, để tránh những trường hợp không may. 
Hãy liên hệ ngay với Luật VN hotline/zalo: 0763387788 để được tư vấn  nếu bạn muốn đi xuất khẩu lao động.
Chúc may mắn!

Contact Me on Zalo

0763 387 788

Zalo Chat

Gửi Email

Bảng giá